5 novčanih koraka koje morate poduzeti prije nego što napustite posao

Dana Sitar je spisateljica osobnih financija koja je osnovala Zdravi bogati objavljivati ​​priče koje osvjetljavaju raznolikost naših odnosa s poslom i novcem. Kaže da je važno znati koje su vaše trenutne beneficije za zaposlenike prije nego što ih ostavite.

"Iskoristite resurse u svom svakodnevnom poslu prije nego što odete", kaže Sitar. "Pristupite obuci i procjenama, kao i mogućnostima na poslu koje vam mogu pomoći u postavljanju vašeg sljedećeg poteza. Čak i ako vaš trenutni posao nije sve što želite, možete iskopati zlato koje možete ponijeti sa sobom kad odete. "Osim iskorištavanjem plaćenog slobodnog vremena ili slobodnog odmora u svoju korist, važno je razumjeti i svoju mirovinsku štednju ili mirovinu dobrobiti. Nakon ostavke, neke ćete možda moći zadržati, ali druge ćete možda morati prenijeti ili odustati.

Na kraju, životno i zdravstveno osiguranje temeljeno na poslodavcima morat će se zamijeniti. "Ovo je zastrašujuća mogućnost za mnoge zaposlenike, pogotovo ako uzdržavate obitelj", napominje Sitar. "Planirajte unaprijed kako biste ublažili stres." Ako ne ulazite u drugu ulogu zapošljavanja koja bi pokrivala ove beneficije, najbolje je da dobijete citate na HealthCare.gov kako biste provjerili ispunjavate li uvjete za porezne olakšice. Sitar kaže da "kupujte oko zdravstvenog osiguranja i prije nego što vam zatreba, tako da možete vidjeti točno troškove koje ćete morati uključiti u svoj proračun da biste ga pokrili."

Delyanne Barros je stručnjak za novac i bivši odvjetnik za zapošljavanje koji je napustio zaposlenje s punim radnim vremenom. Sada je na putu da se povuče u Portugalu do svoje 45. godine. Kad trenira nadobudne poduzetnike o tome kako napustiti svakodnevne poslove, predlaže im da započnu svoj posao dok još rade.

"Zamislite to kao korištenje dnevnog posla za financiranje vlastitog pokretanja", savjetuje Barros. „Bit ćete u puno boljoj poziciji sami sebi odrediti cijenu i pregovarati o ponudama ako tog dana niste pod stresom oko plaćanja stanarine ili hipoteke. To će vam dati moć da se odmaknete od dogovora koji mogu ugroziti vaš integritet ili vrijednosti. "

Također, ovo vam daje vrijeme za rad na nedostacima u vašem poslu: zapošljavanje računovođe, otvaranje poslovnog bankovnog računa, osiguravanje da je vaša ideja zaista održiva. "Neka svi vaši poslovni troškovi budu odvojeni od vaših osobnih", kaže Barro. "Ovo će spriječiti vas i vašeg računovođu da se međusobno ne mučite tijekom porezne sezone", smije se ona. Ovo razdvajanje također će vam pomoći da znate kada odrediti vrijeme vašeg odlaska. Kad se zarada od vašeg poslovanja natječe s onima iz vašeg svakodnevnog posla, vrijeme je za pripremu velikog izlaska.

U filmovima pljačkaši banaka uvijek planiraju čisti bijeg, ali neizbježno se dogodi nešto neočekivano i cijela radnja se raspadne. Pa ti nisi pljačkaš banaka. Novac koji pokušavate zadržati je na vama da zadržite. Tako da nema žurbe. Nema potrebe osjećati tjeskobu ili pretjeranu hitnost. Pažljivo iscrtajte svoje financijske korake i odvojite svo vrijeme koje vam je potrebno da stignete tamo.

"Uštedite značajan fond za hitne slučajeve prvo na štednom računu visokog prinosa", savjetuje Barros. "Pokrijte najmanje šest do devet mjeseci troškova, uključujući premije zdravstvenog osiguranja. Ovo će vas zaštititi od panike. "

Sitar se slaže da je važno "izgraditi 'fond za udobnost". Ovo je zaliha novca koja vam olakšava financijski stres. Postavite broj koji će vam ugoditi - čak i ako je proizvoljan. Vaš fond udobnosti daje vam slobodu donošenja životnih odluka bez da vam novac teži. "Kad svaki preostali financijski stres bude pod kontrolom, vaši dani na tom poslu su odbrojani.

Iz vlastitog iskustva, Barros kaže da je od vitalnog značaja "razgovarati s odvjetnikom za zapošljavanje prije nego što prestanete i prije nego započnete posao. Odvjetnik za zapošljavanje nije samo zbog tužbe poslodavca. Mnogi će vam pomoći u pregovaranju, pa čak i pisanju dokumenata koji će vam pomoći da na prijateljski način napustite posao ", kaže ona. Onima koji odu prije punoljetne starosne granice za odlazak u mirovinu, odvjetnik bi mogao pomoći u osiguravanju otpremnine.

A za one koji planiraju pokrenuti posao ili raditi u drugom uredu koji obavlja slične poslove, odvjetnik se može pobrinuti da poznajete pravila o pravima intelektualnog vlasništva ili sitnim slovima na klauzule o zabrani natjecanja u svom polju. To je osobito važno za ljude koji napuštaju akademsku zajednicu, razvoj tehnoloških proizvoda i početnike. Naposljetku, odvjetnik vam svakako može leđa ako vas poslodavac vjerojatno udari bilo kakvim honorarom, novčanom kaznom ili kaznom za ostavku prije nego što je ugovoreno planirano.

Konačno je došao dan, a ostavka je u vašim rukama. Dajte ostavku u skladu sa svim potrebnim pravilima i vremenskim okvirima. Većina poslodavaca zahtijeva otkazni rok od najmanje 30 dana, ali svako polje je drugačije. Uobičajeno je da neke tvrtke traže da odmah odete, iako će tvrtka nastaviti isplaćivati ​​vašu plaću do datuma ostavke. Budite spremni na ovo i nemojte se uvrijediti.

Umjesto toga, budi milostiv. Pripremite čestitke za ljude do kojih vam je najviše stalo. Podijelite svoje osobne podatke za kontakt s voljenim uredskim kolegama i zapišite sve e -poruke ili telefonske brojeve koji vam mogu zatrebati u životu nakon ove uloge. Pokažite zahvalnost za sve stvari koje ste naučili i mogli učiniti tijekom svog boravka tamo, i - ponajviše - pokušajte otići u dobrim odnosima. Možda više nikada nećete htjeti raditi tamo, ali nikad ne znate tko bi mogao. Kao mentor ili prijatelj, možda ćete i dalje moći uputiti druge na posao iz snova. Ili će vam možda trebati referenca. Čak bi se i poduzetnici mogli naći u konzultacijama ili ugovarati pozicije u istim krugovima.

Iz mnogo razloga, poslovne mreže i profesionalni ugled i dalje su važni. Zato, kad izađete kroz ta vrata, učinite to uzdignute glave - ali pazite da ih ne zalupite za sobom.